کانون عالی انجمن هاي صنفي کارفرمايي ايران

|

بالاترين تشكل كارفرمايي بخش خصوصي درسراسركشور

موضوع تغییر مدت استراحت دوران بارداری، زایمان، شیردهی، از ۴ماه به ۶ماه

بر اساس مصوبه مورخ ۱۳/۴/۸۶ مجلس شورای اسلامی مدت استراحت دوران بارداری، زایمان و شیردهی (موضوع ماده قانون ترویج تغذیه با شیر مادر) از ۴ ماه به ۶ ماه افزایش یافته است، لذا واحدهای اجرایی نسبت به تداوم پرداخت غرامت دستمزد ایام بارداری بیمه شدگان زن که استراحت پزشکی ارائه شده توسط آنان بر اساس ضوابط قبل، موضوع بخشنامه ۶۲۵ فنی تا تاریخ لازم الاجرا شدن قانون مذکور (۳۱/۵/۸۶) ادامه داشته است به مدت دو ماه (مازاد بر ۴ ماه قبلی) اقدام خواهند نمود.

از طرفی با عنایت به اینکه یک ماه از استراحت زایمان براساس ضوابط قبل موکول به شیردهی مادر بوده و اصلاحات انجام شده اخیر نیز در ماده ۳ قانون مذکور ، با هدف افزایش دوران شیردهی صورت پذیرفته است، بنابراین واحدهای اجرایی توجه خواهند داشت که حداقل سه ماه از غرامت دستمزد متعلقه بابت استراحت های پزشکی بعد از تاریخ زایمان بوده و قابل پرداخت می باشد.

تذکر ۱ : بدیهی است با عنایت به تصویب قانون اخیر مدت مرخصی استعلاجی بابت زایمان های دوقلو موضوع مصوبه مورخ ۲۲/۱۲/۸۰ مجلس شورای اسلامی براساس اصلاحیه جدید از پنج ماه به شش ماه افزایش یافته ، لیکن این مدت بابت زایمان های سه قلو و بیشتر کماکان به مدت یک سال خواهد بود.

تذکر ۲ : آن بخش از مفاد بخشنامه های قبلی که با این دستور مغایرت دارد لغو می گردد.

تذکر ۳ : شرکت مشاور مدیریت و خدمات ماشینی تأمین نسبت به اصلاح سیستم کمک بارداری براساس ضوابط این دستورالعمل در اسرع وقت اقدام خواهد نمود.
مسئول حسن انجام این دستور مدیران کل، معاونین بیمه ای، رؤسا و کارشناسان ارشد امور فنی بیمه شدگان، ادارات کل استان ها و رؤسا و معاونین ذیربط در شعب خواهند بود.